5月22日，发展规划部在行政楼二楼会议室召开会议，谋划研讨近期工作，校长李召虎出席会议并讲话。发展规划部部长王平祥、副部长兼校友工作办公室主任杨仁海、高等教育研究所所长付裕贵、正处级督导员唐仁华及发展规划部全体成员参加会议。

李召虎对发展规划部工作提出三点要求：一是发展规划部是学校统筹管理服务部门，是创新思维工作的源泉，是一个智囊机构。学校第十次党代会描绘的学校未来30年发展蓝图、10年奋斗目标、5年工作任务，工作要紧扣学校发展和改革关键问题进行超前谋划，开展前瞻性战略性研究，“不怕想法多，就怕没想法”，全体同志要注重学习研究，善于思考，提高理论水平，多出金点子，敢于担当，主动作为；二是要做好顶层设计，善于发动全校师生力量、挖掘学校所有优质资源、聚拢全体校友智慧和社会资源，为学校改革发展出谋划策，助力新甲子高质量内涵式发展；三是要树立全局整体观念和规则意识，做到管理讲制度、工作讲标准、议事讲程序，强化工作纪律和廉洁自律，分工合作，团结协作，激发每一位同志干事创业的活力，为集体贡献智慧和力量。

王平祥提出，新甲子元年学校组建发展规划部，对发展规划、改革和“双一流”建设等相关工作提出新的更高要求，寄予更高期待。他希望发展规划部全体同志认清职责定位、迅速转变角色，尽快把工作重心全部转移到新工作岗位上来，为实现学校新甲子新目标提供有力保障。他对做好工作提出三点思考：树立使命意识，发展规划部未来以发展改革战略研究和前瞻性研究为引领，以“双一流”建设为主线，深入推进发展规划管理、综合改革、依法治校、校本研究、校友工作和基金工作，不断提高管理服务水平；树立研究意识，加强学习、强化研究，特别是战略性、前瞻性研究，学习和研究成为工作常态；树立整体意识，发展规划部工作职责、工作内涵大大拓展，虽各有分工，但必须团结协作，发挥集体智慧，为学校建设特色鲜明世界一流大学贡献力量。